Производственный календарь – это календарь на текущий год, который составляется с учетом рабочих, выходных и нерабочих праздничных дней. Также он предназначен для показа баланса рабочего времени с разделением на пятидневную и шестидневную рабочую неделю. В нем содержится информация о количестве рабочих/выходных дней как по каждому месяцу, так и ежеквартально. Разработкой, а также утверждением производственного календаря и баланса рабочего времени занимается Министерство труда и социальной защиты населения.
Содержащиеся в нем сведения используются, чтобы:
Производственный календарь на предприятии нужен также для планирования производственных процессов, определения сроков выполнения задач. В него могут быть включены дополнительные сведения о времени начала/окончания рабочего дня, перерывах на обед.
Следует отметить, что в п. 3 ст. 85 Трудового кодекса РК предусмотрена возможность переноса выходных дней на иные рабочие дни уполномоченным органом по труду с целью рационального использования рабочего времени в период праздничных и выходных дней.
Показатель нормальной продолжительности рабочего времени установлен в ст. 68 Трудового кодекса РК: максимум 40 часов в неделю. Однако в индивидуальном либо коллективном договоре может быть зафиксирована иная продолжительность рабочего времени. Ее изменение обуславливается производственной необходимостью, особенностями работы компании и иными факторами, но в пределах, которые допустимы законодательством.
Онлайн-открытие счёта для бизнеса
Используйте доступные возможности
в несколько кликов